2021年4月12日下午，徽商物流在會(huì)議室組織了與公司在2020年人事機(jī)構(gòu)改革中通過公開競(jìng)聘提拔為中層副職人員的談心談話和教育提醒，徽商物流黨總支書記、總經(jīng)理岳建波，紀(jì)檢委員、監(jiān)事會(huì)主席薛模倫及黨務(wù)人事部主要負(fù)責(zé)人參加。

談話分別進(jìn)行，岳建波強(qiáng)調(diào)了談話目的，肯定了他們?nèi)温氁詠砣〉玫墓ぷ鞒尚?，同時(shí)指出他們自身的優(yōu)點(diǎn)、存在的不足并給予改進(jìn)建議，他勉勵(lì)年輕干部：一要進(jìn)一步找準(zhǔn)角色定位，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)角色應(yīng)有的作用；二要進(jìn)一步積累工作經(jīng)驗(yàn)，注重總結(jié)提升，看到事物的表現(xiàn)形式和本質(zhì)；三要加強(qiáng)自我反思，清晰的認(rèn)知自己，揚(yáng)長(zhǎng)避短；四要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高履職能力。

薛模倫從廉潔從業(yè)方面對(duì)年輕干部進(jìn)行提醒：一要進(jìn)一步加強(qiáng)黨性錘煉，筑牢思想防線；二要進(jìn)一步強(qiáng)化紀(jì)律約束，明確紀(jì)律底線；三要始終保持干事創(chuàng)業(yè)激情，堅(jiān)守廉潔從業(yè)。

此次談心談話是徽商物流公司2021年度人才培養(yǎng)工作計(jì)劃的一項(xiàng)重要內(nèi)容，旨在落實(shí)對(duì)中層以上管理人員日常監(jiān)督管理，勉勵(lì)晉升提拔人員戒驕戒躁，改進(jìn)不足，全面提高履職能力。

(祝善芳）